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La vie de pôle emploi ou la fusion racontée par deux agents anpe et assedic.

Pôle emploi: vers un accord sur l'aménagement du temps de travail ?

temps-de-travailLe projet d'accord sur l'aménagement du temps de travail est ouvert à la signature des organisations syndicales

 

A l'issue d'une longue négociation link, le texte définitif de l'accord OATT vient d'être livré par la Direction Générale.

 

Par rapport à sa version antérieure, le texte propose quelques avancées, dont 2 heures de sortie anticipée les veilles de fêtes de Noël et Nouvel An, un avantage inspiré de l'ex-anpe qui s'appliquerait ainsi à tout le personnel, public et privé.

 

Les syndicats ont jusqu'au 30 septembre pour donner leur réponse, puis 15 jours pour faire valoir éventuellement leur droit d'opposition. Si cet accord national OATT est signé par une majorité d'organisations syndicales, des négociations régionales s'ouvriront mi-octobre pour adapter ce texte à chaque établissement.

 

Le texte ouvert à signature:

accord OATT ouvert - signature[1] accord OATT ouvert - signature[1] 

 

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D
<br /> Ce qu'il faut préciser c'est que les plages variables, les plages fixes, les horaires du public, et d'autres améliorations doivent être obtenues dans les négociations dans chaque région.<br /> Pour les agents de qui bénéficient de dispositions liées aux accords locaux ex-assedics et bien il me semble bien que l'accord national précise que les avantages liés aux accords locaux et qui<br /> bénéficient aux salariés doivent être maintenus ou rachetés?<br /> c'est quand plus simple d'avoir pour tous le même nombre de jours RTT et la m^me amplitude hebomadaire 37h30. Enfin c'est même plus égalitaire non.?<br /> <br /> <br />
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A
<br /> bonjour les accords de complaisance !! merci aux signataires qui ne défendent plus les intérêts des employés, mais bien ceux de la Direction.<br /> <br /> <br />
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P
<br /> Quel dommage que nos syndicats ne pensent plus à notre quotidien, ils nous restaient au moins nos horaires qui étaient bien, il fallait bien changer pour contenter la Direction !!On ne compte meme<br /> plus sur les accords locaux !! Merci les signataires<br /> <br /> <br />
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F
<br /> @ pont naturel: point de jaune au SNU (sans jeu de mot) toujours aussi rouge mais lucides quand un accord s'applique aux 50000 salariés de pôle emploi et que tout le monde y gagne (et ne perd<br /> rien), c'est bien le 1er accord qui englobe l'ensemble des salriés, jusqu'à présent c'était soit pour le droit privé soit pour le droit public<br /> <br /> <br />
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P
<br /> c'est bien la 1ere fois que je vois le SNU se faire traiter de vendu !!<br /> <br /> seraient ils passés dans le camp des jaunes ???<br /> <br /> <br />
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