2 novembre 2008
7
02
/11
/novembre
/2008
19:50
Participez au grand concours "un logo pour les nuls" !
Humoristes et dessinateurs, à vos crayons et claviers !
Le jeu consiste à détourner le logo officiel de Pôle emploi. Humour tendre ou décapant, tout est possible, tout est permis !
Les oeuvres graphiques les plus drôles seront récompensées par un jury indépendant.
Règlement du concours « Un logo pour les nuls »
Article 1
Le Site « La fusion pour les nuls » organise un concours intitulé « Un logo pour les nuls ». L’objectif est de stimuler la créativité des internautes en pastichant le logo de Pôle emploi.
Article 2 : le concours est ouvert à :
- tous les salariés de l’ANPE et de l’Assurance Chômage sans discrimination, sans condition d’ancienneté ni de statut ( CDI, CDD, contrats aidés, retraités, et même les cadres dirigeants)
- tous les chômeurs sans discrimination quelle que soit leur catégorie (indemnisés ou non, inscrits, suspendus ou radiés, quelle que soit leur distance à l’emploi déterminée par profilage statistique)
- tous les salariés quel que soit la santé de leur entreprise et leur nombre de trimestres de cotisations.
- tous les citoyens du monde, avec ou sans papiers d’identité.
Ne peuvent participer au concours les membres des familles OBHALKON et THYZON, ainsi que les collaborateurs du Cabinet NOMEN.
Article 3 :
Les œuvres doivent être envoyées impérativement avant le 19 décembre 2008, jour du premier Conseil d’Administration de Pôle emploi. Elles doivent être présentées sur support électronique sous format .jpeg ou .jpg ou .gif . Les autres types de support et les poupées vaudou ne seront pas pris en compte.
Article 4 :
Les œuvres graphiques doivent être accompagnées d’un titre. Elle peuvent être éventuellement accompagnées d’un commentaire brocardant celui de Pôle emploi (signification des formes, des couleurs, des lettres, etc).
Article 5 : les œuvres originales doivent être envoyées à l’adresse suivante : lafusionpourlesnuls@orange.fr avant le 19/12/2008. Les auteurs peuvent s’identifier indifféremment sous leur véritable nom ou sous un pseudonyme. Les œuvres seront affichées sur le site au fur et à mesure de leur arrivée. Les animateurs du site se réservent le droit de ne pas publier des images qui pourraient apparaître comme dégradantes ou offensantes.
Article 6 : Un jury indépendant sera constitué, comprenant au moins un(e) agent Anpe, un(e) salarié(e) Assedic et une personne au chômage. Le choix du jury tiendra compte des commentaires exprimés sur le site, mais il ne s’agira pas d’un vote des internautes. Les décisions du jury sont sans appel. Le premier prix aura la possibilité de voir son œuvre affichée sur le bandeau d’accueil du site « la fusion pour les nuls », en lieu et place des deux anciens logos Assédic et Anpe.
Le présent règlement est déposé à l’étude de Maître ETHALOND, huissier de justice à Trüchtersheim sur Mer, le 03/11/08
Pour les internuls qui n'ont pas eu accès aux commentaires officiels sur Alice ou intrAcom, voici un grand moment d'émotion:
• Le signe : Polarité et ouverture
Un signe construit autour du "e" d'emploi se démarquant sur fond d'un cercle signifiant la polarité du nouvel opérateur en matière d'emploi.
L'ouverture et le mouvement sont exprimés graphiquement par le décalage du "e" qui sort du cercle, pour exprimer les idées d'accompagnement et d'efficacité de l'action mise en œuvre.
• L'univers chromatique
L'utilisation des couleurs nationales souligne le caractère public du nouvel opérateur de l'emploi.
• Typographie
Le choix d'une typographie extrêmement lisible, symbole de la simplicité apportée par le nouvel opérateur. Une typographie, avec de la rondeur, écrite en minuscule pour exprimer les idées de proximité et d'accessibilité.
Un traitement bicolore de la typographie qui accroît la lisibilité du nom et valorise l'idée de lieu, tout en apportant du dynamisme à l'ensemble du logotype.
• Pôle emploi
Le nom du nouvel opérateur a été validé le 16 octobre par le conseil d'administration de l'instance nationale provisoire.
- Un pôle est un centre d'activité, d'intérêt.
- Un emploi est l'action, la manière d'employer une chose, sa destination. C'est l'occupation de quelqu'un, ce à quoi s'applique son activité rétribuée.
Pôle emploi, c'est le lieu où convergent, se rencontrent, les offres et les demandes d'emploi.
Pôle emploi : un nom simple, immédiat, facilement mémorisable puisqu'il recourt à un champ lexical partagé par tous, acteurs de l'emploi, mais aussi grand public et monde de l'entreprise.
Ce nom renvoie à deux significations qui illustrent respectivement le rôle du nouvel opérateur et son domaine de compétence : être un pôle, c'est-à-dire un lieu d'attraction, dans le domaine de l'emploi.
Ce nom évoque à la fois la puissance d'action du nouvel opérateur, et le rôle central qu'il joue sur le marché de l'emploi
Ce sera difficile de trouver un commentaire plus hilarant que le commentaire officiel !
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ Lundi 3 novembre 15H: ça marche à donf le grand concours !
Nous avons déja reçu un certain nombre de propositions qui circulent depuis un moment sur internet.
Nous cherchons les créateurs de ces quatre logos:
Poule emploi
Assurance chômage version allégée
Popole emploi
Loto
Et merci à Marc Landré d'avoir fait connaître cette rubrique sur son blog "Les dessous du social":link
Published by La fusion assedic-anpe pour les nuls
1 novembre 2008
6
01
/11
/novembre
/2008
10:41
Interview de Christian Charpy par J. Pierre Elbabbach sur Europe 1 Le Délégué Général, visiblement missionné par le Président de la République, commente les mauvais chiffres du chômage, défend la politique du gouvernement, et présente les missions de Pôle emploi pour les mois à venir.
Voir la vidéo: link
---------------------------------------------------------------------------
Le chiffre du mois: 10 359
Non, ce n'est pas le nombre de demandeurs d'emploi reçus toutes les heures dans les locaux de Pôle emploi: C'est le nombre de visiteurs du site "la fusion pour les nuls" en octobre 2008.
L'audience du site a donc plus que doublé par rapport au mois de septembre. Noèle et Paco vous remercient de votre confiance.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Published by La fusion assedic-anpe pour les nuls
30 octobre 2008
4
30
/10
/octobre
/2008
19:35
Un front intersyndical unitaire se dessine contre la dégradation des conditions de travail. Enfin ! 
Le CNHSCT (Comité National HSCT, organe spécifique à l’anpe), avait décidé d’intervenir sur la réunion de négociation du 28 octobre, afin d’interpeller Charpy et le sommer de prendre des mesures d’urgence pour stopper la dégradation des conditions de travail. Les syndicats du RAC ont légitimement fait remarquer que la situation se dégrade également du côté des salariés de l’assurance chômage. C’est ainsi que, sur la base du texte anpe, a été élaborée une déclaration commune à laquelle s’est ralliée l’immense majorité des organisations syndicales du RAC et de l’ANPE, à l’exception notable de FO.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Déclaration commune des organisations syndicales ANPE et RAC sur les conditions de travail
CFDT – CFE/CGC – CGT – CFTC – FSU - UNSA
Mr le Délégué Général,
Nous avons décidé ce jour de vous interpeller directement en votre qualité de Délégué Général de la Nouvelle Instance Provisoire.
Face au laxisme, à la négligence, à l’inaction des Directions concernant la santé, le mal être et la déliquescence des conditions de travail, nous vous sommons de prendre vos responsabilités et de tout mettre en œuvre pour inverser le mouvement.
Il est urgent d’agir car le mal être est palpable dans les deux institutions
Malgré l’avertissement fort de l’ensemble des élus et des organisations syndicales, les Directions confirment leur mépris à l’égard des conditions de travail des salariés.
La non réponse des Directions est une insulte à l’encontre de l’ensemble des personnels.
Nous vous rappelons qu’en matière de sécurité, Vous avez obligation de résultat.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Dans les milieux syndicaux, on ne cache pas que les conditions sont en train de mûrir pour une grève unitaire avant la fin de l’année.
L’essentiel de la réunion du 28 octobre 2008 a été consacré aux dernières touches apportées par Christian Charpy au projet d’accord préalable. La version finale vient d’être livrée aux organisations syndicales, qui ont jusqu’au 7 novembre pour apposer ou non leur signature. Le texte doit recueillir la signature d’au moins 4 organisations syndicales (sur les 7) pour entrer en application.
Texte définitif de l’accord préalable, soumis aux signatures des fédérations syndicales:link
Published by La fusion assedic-anpe pour les nuls
30 octobre 2008
4
30
/10
/octobre
/2008
01:37
"Cette réforme est cruciale ... je souhaite qu'elle soit accélérée"
La presse a largement commenté le discours du Président de la République à Rethel. Nous nous contenterons donc de souligner ce qu'il a dit concernant la fusion: en un mot," il faut accélérer !". Le déploiement des guichets uniques doit être terminé pour l'été, et l'entretien unique doit être généralisé en septembre 2009.
Nous proposons de rebaptiser le site:
"la fusion à marche forcée pour les nuls"
Extraits du discours présidentiel concernant Pôle emploi: link
Le texte intégral du discours: link
Published by La fusion assedic-anpe pour les nuls
27 octobre 2008
1
27
/10
/octobre
/2008
22:20
Chômage 
Nicolas Sarkozy ne veut pas laisser l'emploi en plan
( Sur LCI le 27 octobre 2008)
- Alors que les signes d'une contamination de l'économie "réelle" se multiplient, Nicolas Sarkozy doit présenter mardi dans les Ardennes une panoplie de mesures destinées à amortir les effets de la crise financière mondiale sur l'emploi.
Anticipés par le chef de l'Etat dans son discours de Toulon fin septembre, les stigmates de la récession se sont depuis largement matérialisés. En baisse régulière depuis 2006, le nombre de demandeurs d'emploi a amorcé une forte remontée en août qui devrait, selon l'Unedic, le rapprocher en fin d'année de la barre symbolique des 2 millions. Après avoir détaillé jeudi en Haute-Savoie son ordonnance pour soutenir la compétitivité des entreprises, avec en point d'orgue la création d'un fonds souverain à la française, Nicolas Sarkozy doit faire de même mardi à Réthel pour tenter de limiter cette hausse annoncée du chômage.
Programmé il y a deux semaines, ce déplacement dans les Ardennes a été reporté par des contraintes d'actualité qui ont "forcé le président à aménager son emploi du temps", a indiqué mercredi le porte-parole du gouvernement Luc Chatel, "mais ce plan emploi reste une priorité". Même si son entourage réfute le terme de "plan emploi", l'Elysée confirme que Nicolas Sarkozy devrait notamment évoquer mardi, lors d'une "table ronde" le "traitement social du chômage" ou la "sécurité sociale professionnelle". Le secrétaire d'Etat à l'Emploi avait défloré il y a deux semaines devant la presse quelques unes des pistes retenues par le gouvernement pour son "plan d'action".
Services à la personne
Premier point, ce "plan" devrait d'abord insister sur la poursuite des "réformes de structure", selon Laurent Wauquiez qui a cité la fusion de l'ANPE et de l'Unedic en un "pôle emploi" et la réforme de la formation professionnelle, négociée par les partenaires sociaux sous la pression du gouvernement qui souhaite déposer un projet de loi avant la fin de l'année. Autre piste, le gouvernement veut développer la détection de ce que le secrétaire d'Etat à l'Emploi a qualifié d'"emplois de demain", notamment dans le secteur du numérique, des services à la personne ou des emplois dits "verts" en relation avec le Grenelle de l'environnement. Enfin, le chef de l'Etat devrait annoncer un recours accru à des outils comme les contrats de transition professionnelle (CTP) (Lire l'encadré en fin d'article), promis aux salariés de l'usine Renault de Sandouville (Seine-Maritime), ou les contrats aidés.
Le retour de ces contrats largement financés par l'argent public, que le gouvernement jugeait jusque-là peu efficaces, devrait permettre, selon le mot du Premier ministre François Fillon, de servir d'"amortisseurs" à la crise. Leur "coût budgétaire incontestable" sera inclus "dans une loi de finances rectificative", a d'ores et déjà fait savoir l'Elysée. Bien avant sa présentation, le premier secrétaire du PS François Hollande a déjà voué à l'échec le plan du gouvernement, estimant que la hausse du chômage n'était pas imputable à la crise mais plutôt à sa politique qui "affaiblit la croissance", au recul des emplois aidés et à son dispositif en faveur des heures supplémentaires.
L'Observatoire français des conjonctures économiques (OFCE) a lui aussi jugé "très compromise" la promesse de campagne du candidat Nicolas Sarkozy de faire reculer le taux de chômage à 5% à la fin de son mandat. Et s'il s'est catégoriquement refusé à enterrer cet objectif, Laurent Wauquiez lui-même n'a pas caché la gravité de la situation en anticipant une phase "difficile" et des mauvais chiffres de l'emploi pour "au minimum un an". Les syndicats, qui réclament depuis des semaines des mesures pour les salariés face à la crise, attendent sans grande illusion les annonces du président Sarkozy sur l'emploi mardi, car elles ne remettront selon eux pas en cause une politique gouvernementale défavorable aux salariés.
Published by La fusion assedic-anpe pour les nuls
26 octobre 2008
7
26
/10
/octobre
/2008
23:59
4,5 milliards d’euros
pleins feux sur le budget de Pôle emploi !
En cette période où la valse des milliards donne le tournis – alors que les caisses sont vides ! - il est intéressant d’avoir une idée sur le budget de Pôle emploi, sur le coût de la fusion, et accessoirement sur l’argent prévu en 2009 pour payer nos salaires.
On vient justement de dévoiler l’esquisse budgétaire de Pôle emploi, dont il est possible de tirer quelques enseignements.
Le financement est assuré principalement par l’Etat (1,3 milliard) et par l’assurance chômage (2,9 milliards). La contribution de l’Etat inclut une progression de 50 millions d’euros qui permet d’accompagner les coûts de la fusion. La loi du 13 février 2008 indique que la contribution de l’assurance chômage doit être au moins égale à 10% des produits techniques 2007.
Dans le budget d’intervention, on note une baisse des aides directes aux DE et aux employeurs, et, a contrario, une progression de 13% du budget affecté aux opérateurs privés de placement.
Les frais de personnel représentent près de la moitié du budget de Pôle emploi : 2,2 milliards d’euros. Le document officiel prévoit que le budget tient compte de l’effet prix (maintien du pouvoir d’achat) et de l’effet GVT (glissement vieillesse technicité). On cherchera en vain dans les dépenses de personnel une provision du type « revalorisation salariale pour accompagner la fusion ».
Au vu de l’imprécision de cette esquisse budgétaire, cela ne signifie pas qu’une telle revalorisation salariale soit impossible ; cela signifie simplement que l’argent ne tombera pas spontanément dans nos portefeuilles. Il faudra probablement aller le chercher « avec les dents » !
Pour découvrir l'esquisse budgétaire de Pôle emploi: link
Published by La fusion assedic-anpe pour les nuls
24 octobre 2008
5
24
/10
/octobre
/2008
19:14
CDD: les salariés kleenex de Pôle emploi ? Commentaire posté par Prisma le 21/10/08
Bonjour, Je souhaite soulever un point qui apparemment n'a pas été traité dans ce blog (qui pour autant à le mérite d'exister) . Je voudrais savoir si quelqu'un aurait des informations concernant le devenir des CDD dans la nouvelle institution. En effet, nous sommes environ 3500 CDD au sein de l'ANPE (sans compter les contrats aidés, les temporaires et les CDD issus des assédics) et à environ 70 jours de la fusion notre avenir au sein de l'établissement semble incertain (pas d'information, silence radio, incertitude ou maintien des troupes à leur poste jusqu'au jour J...) La plupart des CDD issus de l'ANPE sont en poste depuis plus d'un an et demi (contrat de 3 ans renouvelable une fois sans compter les débuts en contrat aidé ou temporaire)et il serait difficile d'accepter qu'au 1er janvier 2009 nous nous fassions tout simplement remercier (dire plutôt jetés comme des kleenex) en plus sans indemnités de précarité (il faut le préciser) et avec une attente d'environ 2 mois pour toute indemnisation chômage (indemnisation interne à l'ANPE).... Je remercie d'avance toute personne pouvant nous donner quelques infos....
Réponse de Paco et Noèle: Dans la limite de nos connaissances, voilà ce que nous pouvons dire aujourd'hui:
- Pour les contrats aidés (CAE, contrats d'avenir), il n'y a pas de changement sur la nature et la durée du contrat de travail, l'employeur "Pôle emploi" venant simplement se substituer à l'ancien employeur.
- Pour les CDD assédic: pas de changement au 1er janvier, ils continuent d'être régis par la CCN de l'assurance chômage.
- Pour les CDD anpe statutaires, c'est un peu plus compliqué: La règle qui s'applique est qu'il n'y a désormais plus d'embauche sous statut public (ni CDD, ni CDI) à compter du 1er janvier 2009. En conséquence de quoi les CDD qui ont été conclus par l'ANPE pour une durée qui dépasse la date du 1er janvier continuent leur contrat jusqu'au terme prévu sous statut public. Quant aux CDD qui se terminent en 2008, Pôle emploi pourrait les reprendre en 2009, mais uniquement sous statut privé (régis par le code du travail et la CCN de l'assurance chômage).
D'autre part, nous sommes déja certains qu'il y aura un volant important de CDD à Pôle emploi, puisqu'une somme de 18 millions d'euros est programmée au budget prévisionnel 2009 sous le titre "CDD de remplacement lié au besoin de formation du référent unique".
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Ajout à cet article suite à la réunion de négociation INP du 28/10/08:
Christian Charpy a accepté d'ajouter deux phrase dans le projet d'accord préalable:
"Sont prolongés jusqu’au 31.12.2008 les Contrats à Durée Déterminée sur emplois budgétaires ou conventions partenariales, en vigueur à la date de signature du présent accord, et qui viendraient à terme avant le 31.12.2008.
Le Délégué Général de l’Instance National Provisoire s’engage à se rapprocher du Directeur Général de l’Unédic pour qu’il envisage cette mesure pour les Contrats à Durée Déterminée de l’Assurance Chômage."
S'agissant des CDD anpe (sur emploi budgétaire ou conventions partenariales), leurs contrats pourraient être renouvelés avant le 19/12, de façon à ce que leur prolongation de contrat se poursuive en qualité d'agent public régi par le statut de 2003.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Published by La fusion assedic-anpe pour les nuls
23 octobre 2008
4
23
/10
/octobre
/2008
22:45
La fusion au pays des volcans Nous avons reçu ce "coup de gueule" d'un agent (anpe) de l'Auvergne
Un scandale + un scandale + un scandale ...
Si je savais dessiner, ça donnerait:
Un DE se présentant à l'accueil de Pôle Emploi, made in Le Puy, le fief du ministre Wauquiez... Et l'agent, oh pardon, le collaborateur lui répondrait: "vous avez plus de boulot, vous avez plus les moyens de vous payer le luxe dont vous rêvez?
Venez donc chez nous..."
Tout ça pour dire que le Ministre, au pas de cavalerie et sur injonction de notre copain Nico. (vous avez dit copain?), va faire au Puy la première agence "Pôle Emploi" qui ne sera pas moins que la vitrine française du nouvel Etablissement... Et pour aller plus vite, le nouveau Délégué Régional qui n'en n'est pas moins DRA jusqu'au 31/12/2008 (mais arrive de l'UNEDIC) a déjà signé le permis de travaux, avant même toute présentation du projet au Comité Paritaire Régional. Le tout pour la modique somme, côté ANPE, (on ne connaît pas le montant apporté par le marié), de 220 000 euros!
Où est le problème me direz-vous? Après tout, à beau mariage, belle maison... D'accord mais y en a quand même un de problème: c'est que le palace est provisoire et n'hébergera les tourtereaux que pour 18 mois voir deux ans car en face de la jolie maison qui va manquer un tout petit peu de place pour les nombreux enfants que le couple projette déjà d'avoir, eh bien le ministre fait construire en neuf un merveilleux palace (Le petit Trianon et le grand si vous voulez...). Combien le couple devra t'il sacrifier de sa dote pour faire réalité de ses rêves de grandeur.... Nul ne le sait encore.
Ce qu'on sait c'est que le ministre va passer à la postérité lorsque début Janvier 2009, il annoncera avec fierté être le garçon d'honneur le plus dévoué!
Le marié n'a pourtant pas hésité à réduire le train de vie des chômeurs avec les déficits cumulés sur nombre d'années; Lesquels déficits chroniques sont renfloués à grand coups de milliards par l'Etat c'est à dire le petit peuple des besogneux, qu'ils soient retraités, salariés, chômeurs, RMistes, cadres, artisans, paysans ou dirigeants d'entreprises. Mais le marié lui même n'a fait aucun effort pour mettre la main au porte monnaie... Pire encore, les cadres dirigeants ont amélioré leur confort de travail: dans ce monde là, on ne se déplace qu'en avion et on monte à Paris pour aller serrer la main de notre copain Nico. .
Voilà c'est le coup de gueule d'un agent ANPE, logé à la même enseigne que le collègue des ASSEDIC. Mort du service public, sacrifice des demandeurs d'emploi à la sacro sainte loi du marché et de l'économie ultra libérale. Qu'importe? puisque la gestion privée, tellement plus performante, surtout lorsqu'elle est financée par les deniers publics, permettra à nos gouvernants de continuer de vider allègrement les caisses de l'Etat sans oublier bien sur d'inviter à leur table comme il se doit, leurs amis.
Même de leurs miettes je n'en veux pas... Quitte à crever, autant ne pas survivre en bouffant leurs restes... Parce qu'en plus, ça donnerait envie de gerber...
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Le script du "chat" de Laurent Wauquiez sur le site du Premier Ministre le 16 octobre 2008, à propos de Pôle emploi: link
Published by La fusion assedic-anpe pour les nuls
21 octobre 2008
2
21
/10
/octobre
/2008
21:11
Les annonces pour l'emploi de Sarkozy point d'orgue de la semaine sociale
 |
| © AFP/Archives - Jacques Demarthon |
Les annonces de Nicolas Sarkozy pour l'emploi, attendues jeudi, constitueront le point d'orgue de la semaine sociale, alors que la crise financière se prolonge, menaçant de s'étendre au reste de l'économie comme en témoigne l'accélération des plans sociaux.
Nicolas Sarkozy doit détailler jeudi à Rethel (Ardennes) un plan emploi destiné à lutter contre la remontée du chômage provoquée par la crise financière au moment où les prévisions de l'Unedic s'assombrissent (+40.000 chômeurs attendus en 2008).
Une situation tendue par l'annonce de plusieurs plans de réduction d'effectifs ces dernières semaines en raison du ralentissement économique, notamment par le groupe de travail temporaire Adecco (600 postes), le groupe pharmaceutique Sanofi Aventis (900 postes) et le constructeur automobile Renault (4.900 postes en France).
Le plan emploi doit comporter trois volets: poursuite des réformes de structures (formation professionnelle, Pôle emploi), détection des "emplois de demain" (numérique, services à la personne ou emplois verts), et utilisation d'outils existants tels que les contrats de transition professionnelle (CTP) et les contrats aidés.
Selon le Premier ministre François Fillon, les contrats aidés, qui peuvent prendre la forme de subventions à l'embauche et d'exonérations de cotisations, augmenteraient "sans doute un peu" en 2009 pour servir d'"amortisseur" à la crise mais ils ne peuvent "pas être une solution au problème du chômage".
Published by La fusion assedic-anpe pour les nuls
20 octobre 2008
1
20
/10
/octobre
/2008
22:33
Montre moi ton logo et je te dirai qui tu es Dans l'attente anxieuse du nouveau logo de Pôle Emploi, Noèle et Paco vous proposent un instant de réflexion, en mettant face à face deux logos détournés qui circulent actuellement dans les réseaux assédic et anpe (NB: la différence de taille entre les logos est indépendante de notre volonté). Bien qu’ils expriment deux idées diamétralement opposées, ces logos manifestent une même peur : chacun de nous, qu’il soit assédic ou anpe, redoute que sa culture professionnelle soit broyée par celle de l’autre institution.
Pour continuer la réflexion, nous reproduisons ici le commentaire qui nous a été envoyé par Arnaud le 7 octobre:
Bonjour,
Heureux de lire votre publication en ce qui concerne le 7 octobre.
Ceci me permet de penser qu'effectivement l'objet de ce site est d'informer les salariés que nous sommes en complément des différents canaux habituels.
Je souhaite que votre objet soit également de gommer les disparités de deux cultures d'entreprise qui à mon sens n'ont jamais eu lieu d'être.Diviser pour mieux régner semble un mode de management d'un autre temps.
Nos aspirations de salariés sont d'exercer un métier qui se doit de donner toute sa place à la solidarité.
Arnaud
Nous remercions Arnaud de la confiance qu’il nous accorde, et sommes heureux de voir qu’il partage avec nous les deux convictions qui sont à l’origine de ce site :
- Traiter sur un pied d’égalité les salariés anpe et assédic
- Promouvoir des valeurs de solidarité
Nous avons cependant un désaccord avec ce qu’exprime Arnaud. Pour nous il n’est pas question de « gommer » les particularités de chaque culture professionnelle, qui ont chacune leur noblesse et leur légitimité. Par ailleurs, dans chacune de ces cultures, il y a des aspects très progressistes mais aussi des aspects plus sombres que nous récusons
(par exemple le culte du chiffre, de la performance individuelle et de la rentabilité, la valorisation du management par le stress, autant de "valeurs d'entreprise" qui gangrènent malheureusement assédic et anpe depuis de nombreuses années).
Published by La fusion assedic-anpe pour les nuls
"LA FUSION POUR LES NULS"/fdata%2F1023632%2Favatar-blog-1000432360-tmpphpDuOt5J.jpeg){kind=avatar}
/fdata%2F1023632%2F%2Favatar-user-25476-tmpphpCOD07l.jpeg){kind=avatar}
